Beaucoup de clients, particulièrement jeunes professionnels commençant juste dehors, demandent souvent sur de futures tendances l’emploi et l’occasion. Ma réponse est toujours identique qu’elle dépend de l’offre et la demande courants. La population et les tendances de population sont les plus grands contribuants à déterminer l’offre et la demande des offres d’emploi à l’avenir.
Avec l’automation et la technologie progressive les quelques industries ont ralenti tandis que d’autres ont éclaté et les neufs se développent quotidiennement. Toutes les nouvelles industries et les carrières auxiliaires qui émergent de elles sont un bon endroit à commencer. Le décalage d’industrie tend à être vers des positions plus habiles ainsi une éducation ou une formation formelle est une nécessité pour de jeunes adultes d’aujourd’hui.
Car notre plus jeune génération grandit nous aurons besoin de plus d’éducateurs pour enseigner les enfants, et comme entrée de bébé-boomers dans leurs années de retraite, le besoin de plus de travaux de soins de santé devient nécessaire. Ces décalages de population changent les demandes qui détermineront de futures tendances dans l’emploi. Bien que les projections montrent des augmentations de 14% 2002 2012 dans la main d’oeuvre américaine, la démographie changent considérablement.
Selon le bureau des statistiques de travail (BLS) dans la prochaine demi-douzaine années les industries croissantes les plus rapides seront technologie à 35.8%, soins de santé à 34.5%, nourrissant l’industrie augmentant 27.3%, les ressources humaines à 26.2%, et le juge et l’éducation criminels/enseignant tous les deux à 24.7% arrondissant les cinq industries en expansion principales. Ainsi, en examinant des industries avec le plus grand potentiel pour les travaux disponibles les industries ci-dessus sont les compétiteurs supérieurs.
Maintenant si mes clients regardent strictement l’occasion de revenu puis je suggérerais que regardant un index différent également libéré par le bureau des statistiques de travail qui montre le plus grands salaire change pour la décennie suivante. On s’attend à ce que des métiers énumérés ci-dessous fournissent l’augmentation potentielle des plus grands revenus, commençant par mener de édition de logiciel en augmentation battante à plat de couture de 68% suivie de conception de système informatique et de services reliés, et les services de conseil de gestion, scientifiques et de technologie les deux revenus croissants de 55%, service d’emploi viennent étroitement à 54% et à aide sociale (excepté la garde d’enfant) à 47% et finalement à films cinématographiques et à vidéo augmentant de 31%.
Tandis que plusieurs des industries en expansion avançantes sont différentes des plus hauts candidats de revenu, les industries et la santé parainformatiques regardent toujours les plus prometteuses en termes d’occasion et potentiel de revenu. Mais avant que ma course de clients pour changer leurs buts de carrière que j’essaye de les rappeler qu’elle est bien que le revenu et l’occasion soient importants si c’est leur champ prévu de carrière pour les 20 prochains, 30 ou 50 ans ils devraient s’assurer qu’il est un qui leur offriront le lancer un appel, l’intérêt et le plaisir pendant beaucoup d’années.